Recepcionista Vendedora – Farmácia de Manipulação – R$ 1.719,00 – Barra da Tijuca – 2 vagas

Farmácia de Manipulação, contrato: Cargo: Recepcionista Vendedora Regime de Contratação: CLT – Efetivo Número de Vagas: 2 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Atendimento ao público pessoalmente e pelos canais de venda da empresa. Fechamento de Caixa. Organização da loja Formação e experiências desejáveis: Ensino médio completo; Desejável ter experiência em …

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Operador(a) de Telemarketing – Clinica de Depilação a Laser – Pretensão Salarial – Tijuca – 2 vagas

Tijuca – Rio de Janeiro Cargo: Operador de Telemarketing Regime de Contratação: CLT – Efetivo Número de Vagas: 2 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Fazer ligações para leads Agendar visitas e organizar agenda Realizar primeiro contato com potenciais clientes, Captação ativa de novos clientes, Atendimento e respostas via WhatsApp Foco …

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Jovem Aprendiz – Ocupações Administrativas – Hotelaria – R$ 828,00 – Barra da Tijuca – 2 vagas

Hotel localizado na Avenida do Pepê, Barra da Tijuca. Cargo: Jovem Aprendiz – Ocupações Administrativas Regime de Contratação: CLT – Efetivo Número de Vagas: 2 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Irá realizar serviços na área administrativa. Formação e experiências desejáveis: Pode ser sem experiência. Forma de Trabalho: Presencial Bairro: Barra …

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Auxiliar Administrativo – Escritório – R$ 1.800,00 – Centro

Empresa localizada no Centro do Rio. Cargo: Auxiliar Administrativo Regime de Contratação: Pessoa Jurídica/MEI Número de Vagas: 1 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Estamos buscando alguém com espírito de fiscalização, daquele que não deixa nenhuma pista passar!!! O trabalho consiste em investigar postagens na internet para encontrar irregularidades. Que seja …

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Assistente de Departamento Pessoal – Comércio – R$ 2.000,00 – Laranjeiras

Concessionaria de Veículos Cargo: Assistente de Departamento Pessoal Regime de Contratação: CLT – Efetivo Número de Vagas: 1 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Gestão do Ponto Eletrônico Monitorar diariamente as marcações de ponto dos colaboradores. Identificar e corrigir inconsistências como faltas, atrasos, horas extras, abonos e justificativas. Lançar ajustes de …

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