Coordenador(a) de Vendas – Hotel – Pretensão Salarial – Leblon – 2 vagas

Hotel localizado na Zona Sul.

Cargo: Coordenador(a) de Vendas

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 2

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Responsável por apoiar a estratégia comercial do empreendimento, atuando na prospecção de clientes, manutenção de parcerias e acompanhamento das metas de vendas.
Organizar ações para captar novos hóspedes e eventos, gerencia contratos corporativos, analisar desempenho de vendas e oferece suporte à equipe comercial.
Também colabora diretamente com o gerente de vendas para desenvolver campanhas, negociar tarifas e garantir que o hotel maximize sua ocupação e receita.

Formação e experiências desejáveis:

Inglês fluente e Espanhol intermediário.
Experiência prévia em vendas, eventos e / ou atendimento ao cliente.
Conhecimento avançado em Opera, SFA e Pacote Office.
Familiaridade com MARSHA será considerado um diferencial.
Trabalho em equipe e comunicação efetiva.
Poder de persuasão, postura prestativa e genuíno gosto por servir.
Excelente comunicação verbal e expressão pessoal.
Perfil dinâmico, proativo e orientado para resultados.
Aptidão emocional para trabalhar sob pressão e lidar com múltiplas demandas.

Forma de Trabalho: Presencial

Bairro: Leblon

Cidade: Rio de Janeiro

Benefícios:

– Vale Transporte
– Vale Alimentação
– Refeição no Local
– Convênio Médico
– Convênio Odontológico
– Seguro de Vida em Grupo
Gympass
Academia para funcionários

Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 18:48 (com 01:00 de almoço)

Salário: Enviar pretensão salarial

Informações Adicionais:

Indispensável experiência na área.