Analista Jurídico – Consultoria de Recrutamento – até R$ 0,02 – Niterói

Empresa que atua no segmento de consultoria

Cargo: Analista Jurídico

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 1

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Atender demandas jurídicas das áreas internas de forma consultiva e orientada à solução;
Analisar riscos e sugerir alternativas contratuais viáveis;
Garantir padronização, atualização e melhoria contínua dos documentos jurídicos;
Apoiar áreas como: Operações, Comercial, RH e Financeiro;
Trabalhar com múltiplos segmentos de clientes e fornecedores, compreendendo diferentes realidades de negócio;
Atuar de forma preventiva, reduzindo riscos futuros para a empresa.

Formação e experiências desejáveis:

Graduação em Direito (OAB ativa é desejável, não obrigatória).
Elaboração, revisão e negociação de: Contratos de Prestadores de Serviços (PJs), Contratos com Clientes, Contratos com Fornecedores, Aditivos, distratos, renovações e termos diversos Conhecimento prático em: Direito Contratual, Direito Civil aplicado a relações comerciais, Noções de Direito Empresarial Capacidade de adequar contratos às necessidades do negócio, equilibrando risco jurídico e viabilidade operacional.
Atualização constante quanto a: Mudanças legais, Boas práticas contratuais e Adequações necessárias aos modelos vigentes Gestão de Informação e Indicadores Criação e manutenção de: Relatórios jurídicos gerenciais, Indicadores de contratos (volume, status, riscos, prazos, vencimentos, SLAs jurídicos) organização e atualização contínua da base contratual da empresa.
Capacidade de estruturar controles e fluxos jurídicos claros para apoio à gestão.

Forma de Trabalho: Presencial

Bairro: Centro

Cidade: Niterói

Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 18:00 (com 00:59 de almoço)

Salário: R$ 0,01 até R$ 0,02

Informações Adicionais:

Mentalidade de consultoria e solução.
Flexibilidade para lidar com diferentes perfis de contratos e stakeholders.
Proatividade e senso de dono.
Capacidade de negociação.
Atualização contínua e aprendizado constante.
Perfil consultor: escuta ativa, entendimento do negócio e orientação prática.
Visão sistêmica: capacidade de compreender o impacto jurídico nas operações e na estratégia.
Comunicação clara e objetiva, especialmente com áreas não jurídicas.
Organização e disciplina, sem perder agilidade.
Autonomia com responsabilidade.
Capacidade de priorização em ambientes com múltiplas demandas simultâneas.
Postura colaborativa, atuando como parceiro das áreas e não como área de bloqueio.