Empresa nacional de grande porte no ramo de transporte
Cargo: Analista de Recrutamento e Seleção Júnior
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 2
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Atrair e selecionar novos colaboradores, realizando o processo de ponta a ponta;
Alinhar a vaga (briefing) com o gestor, conforme os requisitos do cargo;
Divulgar as vagas e realizar busca ativa de perfis nas ferramentas de recrutamento e seleção disponíveis no mercado;
Realizar a triagem de currículos com abordagem inicial ao candidato;
Enviar shortlist ao gestor, acompanhando o agendamento das entrevistas;
Fazer a devolutiva negativa aos candidatos não aprovados no processo seletivo;
Enviar para admissão as informações dos candidatos aprovados das vagas;
Concluir as vagas nas ferramentas e atualizar o painel de vagas (controle interno);
Preparar a documentação na plataforma e agendar exame médico admissional;
Formação e experiências desejáveis:
Ensino Superior completo em Psicologia, Gestão de Rh, Administração;
Habilidade com Pacote Office
Habilidade com mapeamento dos processos
Experiência com seleção em grande volume;
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Centro
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
– Vale Transporte
– Vale Refeição
– Convênio Médico
– Convênio Odontológico
Gympass
Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 18:30 (com 01:00 de almoço)
Salário: R$ 3.000,00
Informações Adicionais:
Proativo(a)
Organizado(a)
Resiliência
Relacionamento Interpessoal
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