Empresa de Tecnologia
Cargo: Recrutador
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica/MEI
Número de Vagas: 2
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Buscamos um(a) Recrutador(a) para atuar de forma estratégica na atração e seleção de talentos, garantindo uma experiência positiva aos candidatos e contribuindo para o fortalecimento da cultura organizacional.
Essa pessoa será responsável por conduzir processos seletivos do início ao fim, desde a definição do perfil até o fechamento da vaga.
Responsabilidades:
Realizar levantamento e entendimento do perfil da vaga junto aos gestores (job briefing);
Elaborar e divulgar anúncios de vagas nas plataformas apropriadas;
Realizar triagem de currículos e hunting ativo (LinkedIn, indicações, redes, comunidades, etc.);
Conduzir entrevistas por competências (remotas e / ou presenciais);
Aplicar testes ou instrumentos de avaliação conforme necessidade;
Apresentar shortlist de candidatos aos gestores e apoiar na tomada de decisão;
Acompanhar todo o fluxo do processo seletivo, garantindo uma comunicação clara e ágil com os candidatos;
Conduzir processos de negociação e fechamento da vaga (salário, benefícios, data de início);
Apoiar iniciativas de fortalecimento da marca empregadora (Employer Branding);
Atualizar indicadores e relatórios de recrutamento (pipeline, SLA, tempo médio de contratação, qualidade de contratação).
Formação e experiências desejáveis:
Experiência prévia com recrutamento e seleção (generalista ou em nicho);
Vivência em entrevistas por competências;
Facilidade para conduzir conversas com diferentes perfis e áreas;
Boa capacidade de organização e gestão de prioridades;
Comunicação clara e empática;
Conhecimento em plataformas de vagas e uso de LinkedIn Recruiter / similar.
Diferenciais:
Experiência com recrutamento para áreas de tecnologia;
Conhecimento em metodologias de avaliação comportamental (DISC, MBTI, Mapa de Talentos, etc.);
Vivência em estratégias de Employer Branding;
Experiência com métricas e indicadores de recrutamento.
Competências Comportamentais:
Senso de urgência e autonomia;
Capacidade de criar conexões e fortalecer relacionamento;
Olhar consultivo e postura colaborativa;
Escuta ativa e empatia;
Organização e atenção aos detalhes.
Forma de Trabalho: Híbrido
Bairro: Centro
Cidade: Niterói
Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 18:00 (com 01:00 de almoço)
Salário: Enviar pretensão salarial
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