Distribuidora de Bebidas, contrata;
Cargo: Técnico(a) em Segurança do Trabalho
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 1
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Apresentação dos riscos da função, normas de segurança e cultura organizacional do grupo.
Treinamento de Brigada de Incêndio;
Formação e reciclagem periódica dos brigadistas.
Treinamento de Operação Segura de Equipamentos;
Capacitação para o uso correto de transpaleteiras, empilhadeiras e outros equipamentos de movimentação de carga, conforme NR-11.
Treinamento sobre Ergonomia e Movimentação de Cargas;
Aplicação da NR-17 para prevenção de lesões ocupacionais.
Treinamento de Primeiros Socorros;
Capacitação de multiplicadores em cada unidade.
Treinamento sobre o Uso Correto de EPIs;
Explicação da importância e uso adequado.
DDS (Diálogo Diário de Segurança);
Pauta padronizada para todas as unidades, garantindo uniformidade na disseminação das informações.
Apoio na formação e estruturação das CIPAs em cada unidade.
Acompanhamento e suporte nas reuniões periódicas.
Padronização da SIPAT (Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho) em todas as unidades.
Investigação de acidentes de forma centralizada, identificando padrões e oportunidades de melhoria.
Distribuição e rastreabilidade dos EPIs .
Gestão de estoque e reposição de EPIs, garantindo que todas as unidades tenham suprimentos adequados.
Auditorias periódicas para verificar o uso correto dos EPIs.
Relatórios gerenciais de consumo e necessidade de treinamento.
Gestão centralizada do PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional).
Acompanhamento dos exames admissionais, periódicos, demissionais e de retorno ao trabalho via SOC.
Monitoramento dos prazos para evitar vencimentos e garantir conformidade com a legislação.
Suporte às unidades no agendamento e gestão de exames médicos ocupacionais.
Realização de inspeções periódicas em todas as unidades do grupo.
Aplicação de checklist padronizado para garantir conformidade com as normas regulamentadoras.
Identificação de riscos e criação de planos de ação corretivos e preventivos.
Auditorias internas para assegurar a melhoria contínua do sistema de segurança.
Registro e análise detalhada de acidentes e incidentes via SOC.
Identificação de tendências e elaboração de planos de ação preventivos.
Comunicação e padronização de boas práticas entre as unidades para evitar reincidência.
Implementação de protocolos de resposta rápida em caso de acidentes graves.
Formação e experiências desejáveis:
Ensino Superior completo em Tecnologia em Segurança do Trabalho, Engenharia ou áreas correlatas será considerado um diferencial.
Formação técnica completa em Técnico em Segurança do Trabalho.
Experiência comprovada na área de Segurança do Trabalho, preferencialmente em ambientes logísticos, industriais ou de grande movimentação operacional.
Experiência na realização de treinamentos obrigatórios, integração de novos colaboradores, SIPAT, CIPA e DDS.
Conhecimento em gestão e controle de EPIs, extintores e sistemas de prevenção contra incêndios.
Familiaridade com sistemas de gestão de saúde ocupacional, como o SOC (desejável).
Capacidade de análise e geração de indicadores de segurança e relatórios gerenciais.
Possuir vivência com o Pacote Office (Excel básico ou Intermediário);
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Campo Grande
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
Conexa Saúde
Psicologia Viva
Vale alimentação/refeição
Gympass
Vale transporte ou combustível
Horário de Expediente: Segunda a sexta das 7h às 16h / Disponibilidade para trabalhar aos sábados das 7h às 11h (Uma vez ao mês).
Salário: R$ 3.000,00 até R$ 4.000,00
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