Rede hoteleira com forte representatividade no mercado, busca estudantes de Psicologia, Gestão de Pessoas (RH), administração e cursos compatíveis, para desenvolver competências no setor de Recursos Humanos;
Cargo: Estágio em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração
Regime de Contratação: Estágio
Número de Vagas: 1
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Atividades de Recrutamento: Divulgação de vagas em plataformas, triagem e classificação de currículos, convocação, controles de recrutamento, feedback de processos seletivos e gestão de vagas.
Atividades de Seleção: Apresentação de proposta de vagas, condução de etapas de processo seletivo, análise de competências comportamentais, direcionamento de perfil de candidatos, X vagas disponíveis.
Atividades de Consultoria humanizada: Atendimento aos colaboradores e lideranças, filtrando necessidades, esclarecendo dúvidas sobre processos de recursos humanos como vagas, candidatos, etapas de processos, avaliação de experiência, indicações e processos de promoções internas.
Atividades de Gestão Administrativa: controles de resultados de processos seletivos, gestão de retorno e vagas, atualização de status de admissão e seleção. Organização e planejamento de agenda de atividades. Relatórios de indicadores.
Formação e experiências desejáveis:
Matrícula ativa no Ensino Superior numa instituição aceita pelo MEC;
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Barra da Tijuca e Zona Sul
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
– Vale Transporte
– Refeição no Local
– Seguro de vida;
Horário de Expediente: Disponibilidade para atuar de segunda – sexta (9:00 – 16:00 ou 10:00 – 17:00)
Bolsa Auxílio: R$ 1.300,00
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