Rede de Supermercados com sede em São Gonçalo, contrata:
Cargo: Analista de Treinamento e Desenvolvimento
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 2
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Realizar e acompanhar anualmente o processo de Levantamento de Necessidade de Treinamento e Matriz Técnica.
Acompanhar planilha de treinamentos planejados X realizado.Propor treinamentos comportamentais, criando ações/trilhas com foco em competências e buscando inovações dentro do mercado para conduzir as ações, ou ministrando internamente os temas que estejam na alçada da equipe de Treinamento e Desenvolvimento, conforme demandado pelas áreas.
Realizar ações de desenvolvimento de líderes (PDL), assegurando a conclusão das ações previstas para o ano e realizando briefing com a gestão de recursos humanos para validação e concretização da ação.
Criar os cursos e treinamentos conforme especificado no LNT e na vivência do mercado varejista.
Formação e experiências desejáveis:
Requisitos: Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas.
Necessário experiência como Analista de Treinamento e Desenvolvimento.
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Rio do Ouro
Cidade: São Gonçalo
Benefícios:
– Vale Alimentação
– Convênio Médico
– Convênio Odontológico
Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 (com 01:00 de almoço)
Salário: R$ 2.790,00
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