Empregos RJ Vagas de emprego no Rio de Janeiro
Escola de entretenimento
Cargo: Operador(a) de Telemarketing Ativo
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 50
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
– Realizar chamadas diárias para potenciais clientes.
– Apresentar produtos e serviços de forma clara e objetiva.
– Identificar oportunidades e agendar reuniões ou visitas comerciais.
– Registrar e acompanhar as interações com clientes no sistema.
– Atingir metas de vendas e prospecção definidas pela equipe.
Formação e experiências desejáveis:
– Experiência com telemarketing ativo ou vendas será um diferencial.
– Boa comunicação verbal e habilidades de persuasão.
– Proatividade e organização.
– Foco em metas e resultados.
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Campo Grande
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
– Vale Transporte
– Convênio Odontológico
Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 14:00 às 20:20 e sábado das 11:00 às 17:20 (com 00:20 de almoço)
Salário: R$ 1.518,00 + por vendas
Informações Adicionais:
1. Boa comunicação: Saber se expressar de forma clara, objetiva e persuasiva, adaptando o tom de voz e a abordagem ao perfil de cada cliente.
2. Resiliência: Capacidade de lidar com recusas e situações adversas sem perder a motivação. É comum enfrentar desafios como a rejeição de clientes, mas é importante continuar focado.
3. Paciência: Manter a calma e ser paciente ao conversar com clientes, especialmente aqueles que podem ser mais difíceis ou indecisos.
4. Empatia: Saber ouvir ativamente o cliente, entendendo suas necessidades e demonstrando interesse genuíno em ajudá-lo.
5. Proatividade: Ter iniciativa para buscar soluções, superar obstáculos e ir além do esperado, sempre buscando novas oportunidades de conversão.
6. Disciplina: Seguir roteiros, horários e metas estabelecidos, mantendo a organização e o controle das interações diárias.
7. Persistência: Não desistir facilmente, sabendo que o processo de venda ou agendamento pode exigir várias tentativas e diferentes abordagens.
8. Foco em resultados: Estar motivado para alcançar e superar metas, mantendo a atenção no desempenho e nas métricas de sucesso.
9. Capacidade de trabalhar sob pressão: Lidar bem com cobranças e metas, mantendo a qualidade do trabalho mesmo em situações de alta demanda.
10. Flexibilidade: Saber se adaptar a diferentes perfis de clientes e situações, ajustando sua abordagem de acordo com as necessidades do momento.