Consultoria contrata;
Cargo: Chefe de Bar
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica/MEI
Número de Vagas: 1
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
– Liderar, supervisionar e treinar a equipe de bartenders, garantindo a excelência no serviço.
– Atualizar o cardápio de bebidas, propondo novas receitas e acompanhando tendências do mercado.
– Controlar o estoque de bebidas, insumos e utensílios, auxiliando o comprador a realizar pedidos e acompanhando a reposição pelo estoquista.
– Monitorar a qualidade dos produtos servidos e a apresentação das bebidas.
– Zelar pela higiene e organização do bar, incluindo a supervisão da limpeza regular dos equipamentos e do ambiente.
– Implementar e garantir o cumprimento de normas de segurança alimentar e regulamentações de saúde.
– Garantir a segurança no ambiente de trabalho
Formação e experiências desejáveis:
Experiência na função.
Ensino médio completo.
Técnico ou superior em Gastronomia, Hotelaria ou áreas relacionadas (diferencial).
Cursos de bartending ou mixologia (desejável).
Experiência com softwares de gestão de bar ou restaurantes (diferencial).
Idiomas: inglês ou espanhol (diferencial).
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Lagoa
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
– Vale Transporte
– Vale Alimentação
Horário de Expediente: Jornada de 17 às 5h terça, quinta, sexta, sábado e domingo
Salário: Enviar pretensão salarial
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