Empregos RJ Vagas de emprego no Rio de Janeiro
Empresa no ramo de Alimentação, contrata:
Cargo: Copeiro
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 2
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Suas atribuições incluem diversas atividades relacionadas à preparação e distribuição de alimentos, bem como à manutenção da higiene e organização da área de alimentação. Algumas das principais funções são:
Preparação e distribuição de refeições: O auxiliar de copeiro prepara e distribui as refeições para os pacientes, considerando as dietas específicas prescritas pelos nutricionistas e médicos. Ele pode atuar também no preparo de lanches, sucos e outros itens alimentícios.
Organização das refeições: Ele organiza as refeições de acordo com a dieta de cada paciente, separando os alimentos, organizando as bandejas e garantindo que os itens corretos sejam entregues a cada um.
Higiene dos utensílios: O auxiliar de copeiro é responsável pela limpeza e higienização de utensílios, como talheres, copos, pratos, bandejas e panelas, seguindo as normas de segurança alimentar e higiene hospitalar.
Formação e experiências desejáveis:
Necessário experiência na função.
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Piratininga
Cidade: Niterói
Benefícios:
– Vale Transporte
– Vale Alimentação
– Vale Refeição
– Refeição no Local
– Insalubridade
– TotalPass
– Plano odontológico
Horário de Expediente: Horário será informado no ato da entrevista.
Salário: R$ 1.791,50
Informações Adicionais:
Responsabilidade: Cumprir com os deveres e prazos estabelecidos, assumindo a responsabilidade pelas suas tarefas e resultados. Um bom funcionário sabe da importância de seu trabalho e se dedica a fazer o melhor possível.
Comprometimento: Estar comprometido com os objetivos da empresa e com a equipe. Isso inclui o desejo de aprender, melhorar e contribuir de forma significativa para o sucesso organizacional.
Pontualidade: Respeitar os horários de trabalho e compromissos, mostrando que valoriza o tempo dos outros e o seu próprio.
Proatividade: Tomar a iniciativa sem precisar ser constantemente orientado. Um bom funcionário antecipa problemas, sugere soluções e busca maneiras de melhorar os processos de trabalho.