Empregos RJ Vagas de emprego no Rio de Janeiro
Empresa no ramo de consultoria a mais de 15 anos, contrata:
Cargo: Diretor Executivo
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica/MEI
Número de Vagas: 1
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Desenvolver e implementar a visão, missão e estratégias de longo prazo da empresa, com foco no crescimento sustentável e inovação no setor de consultoria ambiental.
Liderar a organização no desenvolvimento e execução de projetos de consultoria que ajudem os clientes a atenderem suas obrigações ambientais e a adotar práticas mais sustentáveis.
Analisar o mercado e as tendências do setor ambiental, identificando novas oportunidades de negócios e parcerias estratégicas.
Gestão Operacional e Governança:
Supervisionar as operações diárias da empresa, garantindo que os projetos sejam entregues dentro do prazo e orçamento, com qualidade e conformidade regulatória.
Garantir que a empresa cumpra as leis e regulamentos ambientais locais, nacionais e internacionais, mantendo um sistema de governança eficiente e ético.
Coordenar e otimizar os recursos humanos e materiais da empresa para melhorar a produtividade e os resultados financeiros.
Gestão de Clientes e Relacionamento com Stakeholders:
Desenvolver e manter relacionamentos duradouros com clientes chave, assegurando um alto nível de satisfação e fidelidade.
Expandir a base de clientes, identificando novas áreas de demanda e oportunidades de negócios no setor público e privado.
Atuar como principal porta-voz da empresa em negociações, apresentações e eventos do setor ambiental, mantendo uma imagem sólida e profissional.
Gestão Financeira e Crescimento Empresarial:
Garantir a saúde financeira da empresa, supervisionando o orçamento, os investimentos e a rentabilidade dos projetos.
Desenvolver planos de expansão e estratégias de crescimento, diversificando as ofertas de serviços e explorando novos mercados e nichos dentro da área de consultoria ambiental.
Buscar novas fontes de receita e parcerias para financiar projetos estratégicos e sustentáveis.
Gestão de Pessoas e Cultura Organizacional:
Liderar a equipe de profissionais altamente especializados, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador.
Desenvolver programas de capacitação e treinamento contínuo para os colaboradores, com foco em inovação ambiental.
Estabelecer uma cultura organizacional que valorize a responsabilidade social e ambiental, alinhada aos valores e objetivos da empresa.
Certificações Ambientais:
Garantir que os projetos e serviços prestados pela empresa estejam em conformidade com as normativas ambientais e as melhores práticas do setor.
Supervisionar o processo de obtenção de certificações e acreditações que atestem a qualidade e sustentabilidade dos serviços prestados pela empresa.
Manter-se atualizado sobre regulamentações ambientais, novas leis e padrões do setor, implementando rapidamente as mudanças necessárias para garantir a conformidade.
Formação e experiências desejáveis:
Formação Acadêmica: Graduação em áreas relacionadas ao meio ambiente, como Engenharia Ambiental, Ciências Ambientais, Gestão Ambiental, ou áreas afins. Pós-graduação ou MBA em Gestão, Sustentabilidade ou áreas relacionadas será um diferencial.
Experiência Profissional:
Mínimo de 6 anos de experiência em cargos de liderança, preferencialmente em empresas de consultoria ambiental ou em setores relacionados à sustentabilidade e ao meio ambiente.
Histórico comprovado de gestão de empresas, será diferencial a gestão de empresas ou equipes voltadas para consultoria em áreas ambientais, com forte conhecimento em legislação ambiental, sustentabilidade e práticas ESG (ambiental, social e de governança).
Capacidade de identificar e capitalizar novas oportunidades de negócios e parcerias estratégicas no setor ambiental.
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Cinelandia
Cidade: Rio de Janeiro
Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira
Salário: Enviar pretensão salarial
Informações Adicionais:
Liderança visionária com capacidade para inspirar e motivar equipes e stakeholders.
Excelentes habilidades de comunicação, negociação e representação institucional.
Profundo entendimento dos desafios ambientais e das regulamentações que impactam os clientes e o mercado.
Capacidade de implementar e adaptar novas tecnologias e metodologias no campo da sustentabilidade.