Analista de Departamento Pessoal Sênior – Empresa de Engenharia – Pretensão Salarial – Centro RJ – 3 vagas

Empresa de Engenharia

Cargo: Analista de Departamento Pessoal Sênior

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 3

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Responsável pelo processo de folha de pagamento incluindo cálculos de salários, benefícios, descontos e encargos trabalhistas;
Gestão de Documentos e Arquivos;
Relacionamento com Funcionários;
Cumprimento de Normas e Legislação;
Relatórios e Análises e interface com a contabilidade;
Executar processos de admissão e demissão, incluindo a preparação de documentação, registros em sistemas e comunicação com as áreas envolvidas;
Controlar benefícios (plano de saúde, odontológico, seguro de vida entre outros);
Assegurar que todas as práticas de Departamento Pessoal estejam em conformidade com a legislação trabalhista vigente e com as normas internas da empresa;
Encargos sociais.

Formação e experiências desejáveis:

Ensino superior completo em Administração ou Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
Experiência sólida na área de Departamento Pessoal;
Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária;
Familiaridade com sistemas de folha de pagamento e software RM LABORE ou TOTVS;
Excel intermediário a avançado para análise de dados e elaboração de relatórios.

Forma de Trabalho: Híbrido

Bairro: Centro RJ

Cidade: Rio de Janeiro

Benefícios:

– Vale Transporte
– Vale Alimentação
– Vale Refeição
– Cesta Básica
– Convênio Médico
– Convênio Odontológico
– Seguro de Vida em Grupo

Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 18:48 (com 01:00 de almoço)

Salário: Enviar pretensão salarial