Analista de Marketing Digital – Proteção Veicular – Pretensão Salarial – Campo Grande

Somos do ramo de proteção veicular e atuamos em todo território nacional.

Cargo: Analista de Marketing Digital

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 1

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Executar campanhas de tráfego pago em plataformas como Google Ads, Facebook Ads, Instagram Ads, LinkedIn Ads e outros relevantes ao negócio.
Monitorar e otimizar campanhas em tempo real para garantir o melhor desempenho e alcance das metas definidas.
Realizar testes A/B de anúncios, audiências e criativos para melhorar os resultados e entender o comportamento do público-alvo.
Configurar e monitorar pixels de conversão e outras tags de rastreamento para acompanhar a jornada do usuário e as conversões.
Colaborar com a equipe de marketing para definir estratégias de funil de vendas, segmentação de público e jornadas de campanha.
Acompanhar tendências de mercado, mudanças nas políticas das plataformas de anúncios e novas oportunidades de otimização.
Experiência prévia em gestão de campanhas de tráfego pago (Google Ads, Facebook Ads, Instagram Ads, etc.).
Conhecimento de ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, etc.).
Familiaridade com estratégias de segmentação de público e remarketing.
Habilidades de comunicação para apresentar relatórios e resultados para a equipe e stakeholders.
Conhecimento em SEO e outras estratégias de marketing digital é um diferencial.
Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração, Comunicação ou áreas relacionadas.

Formação e experiências desejáveis:

Análise de métricas;
Desenvolver planejamento;
Criação e otimização de campanhas de mídias pagas;
Testar e validar criativos. Formação:Pacote Office;
Google ADS;
Tik Tok ADS;
Meta ADS.

Forma de Trabalho: Presencial

Bairro: Campo Grande

Cidade: Rio de Janeiro

Benefícios:

– Vale Transporte
– Vale Alimentação

Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 (com 01:00 de almoço)

Salário: Enviar pretensão salarial

Informações Adicionais:

Comunicação Efetiva: Capacidade de se expressar claramente, ouvir atentamente e transmitir informações de forma compreensível tanto verbalmente quanto por escrito.
Empatia: Capacidade de entender as necessidades e preocupações dos clientes, demonstrando empatia e oferecendo suporte adequado para ajuda-los a resolver seus problemas.
Resiliência: Capacidade de lidar com situações desafiadoras, como reclamações de clientes ou pressão de prazos, mantendo a calma e a resolução de problemas de maneira eficaz.
Adaptabilidade: Capacidade de se ajustar a mudança no ambiente de trabalho, processos de trabalho ou demandas, mantendo um alto nível de desempenho.
Pensamento crítico: Capacidade de analisar informações, avaliar diferentes opções e tomar decisões informadas para resolver problemas de forma eficaz.
Resolução de conflitos: Habilidade para gerenciar conflitos de forma construtiva, buscando soluções que atendam às necessidades de todas as partes envolvidas.