Escritório de pequeno porte
Cargo: Analista de Departamento Pessoal
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 1
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Todas as atividades inerentes ao DP Fechamento da folha e cálculos trabalhistas, admissões, férias, afastamentos e retorno, rescisões e guias (GPS, GFIP, DARF, contribuição sindical).
Elaborar CAGED, preencher formulários, tais como: DCT, RDT e RDE.
Atender e suprir as demandas em geral do Departamento Pessoal.
Domínio no office..
Experiência com todas as rotinas trabalhistas e legislação, (e-social e suas fases), GFIP, SEFIP, INSS, FGTS, GRRF e empregador web, Cálculos rescisórios, fechamento de folha de adiantamento e de pagamento.
Experiência em toda rotina de DP e e-social, RPA e Pró-Labore, Controle e acompanhamento de ponto eletrônico, Convenção Coletiva, DCTFWEB;
Benefícios Encargos sociais;
Agendamento de ASO;
Apontamento de ponto (e controle de absenteísmo: faltas, atrasos) e outras conforme demanda do setor.
Formação e experiências desejáveis:
Experiência mínima de 2 anos como Assistente de DP.
Profissional com experiência em escritório de contabilidade ou que esteja acostumado com alta demanda de folha com muitos funcionários e cnpjs (ou várias empresas no mesmo grupo).
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Itanhangá
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
– Vale Transporte
Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 19:00 (com 01:00 de almoço)
Salário: Enviar pretensão salarial
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