Loja de Acessórios para Celular
Cargo: Gerentes
Regime de Contratação: Pessoa Jurídica/MEI
Número de Vagas: 5
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
1. Gestão Operacional
Supervisão Diária: Monitorar as operações diárias da loja, garantindo que tudo funcione de maneira eficiente.
Gestão de Estoque: Controlar o inventário, incluindo pedidos, recebimento de mercadorias, e manutenção de níveis adequados de estoque.
Organização da Loja: Garantir que a loja esteja sempre organizada, com produtos expostos de forma atraente e acessível para os clientes.
2. Gestão de Equipe
Treinamento: Formar e treinar a equipe de vendas para oferecer um excelente atendimento ao cliente e conhecimento dos produtos.
Liderança e Motivação: Incentivar e motivar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo.
Gestão de Escalas: Organizar horários de trabalho e folgas da equipe, assegurando cobertura adequada durante todas as horas de operação.
Avaliação de Desempenho: Avaliar regularmente o desempenho da equipe e fornecer feedback para promover o crescimento e desenvolvimento.
3. Vendas e Atendimento ao Cliente
Atendimento ao Cliente: Garantir um atendimento ao cliente de alta qualidade, resolvendo problemas e respondendo a perguntas de maneira eficaz.
Cumprimento de Metas: Atingir metas de vendas, incentivando a equipe a superá-las.
Promoções e Vendas: Desenvolver estratégias para promover produtos, realizar vendas adicionais e aumentar o ticket médio.
4. Gestão Financeira
Controle de Caixa: Supervisionar o caixa, garantindo precisão em transações e depósitos bancários.
Análise de Vendas: Monitorar o desempenho financeiro da loja, analisando relatórios de vendas e controlando despesas.
Orçamento: Elaborar e gerenciar o orçamento da loja, planejando para maximizar lucros e minimizar custos.
Formação e experiências desejáveis:
Experiência em gestão de pessoas e vendas
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Zonas Norte, Sul e Oeste
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
Horários flexíveis.
– Acesso a treinamentos especializados para desenvolvimento profissional.
– Descontos em produtos da empresa.
– Participação nos lucros.
– Auxílio-transporte.
– Salário fixo (R$ 1.950,00 + comissão).
– Refeição
Horário de Expediente: Escala 6/1 – 9 hs diárias
Salário: R$ 1.950,00 até R$ 3.500,00
Informações Adicionais:
Proatividade e ambição para alcançar resultados excepcionais.
Habilidade de vender valor em vez de preço, focando nos benefícios para o cliente