Rede de supermercados, contrata:
Cargo: Promotor de Vendas
Regime de Contratação: CLT – Efetivo
Número de Vagas: 1
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Habilidades interpessoais:
Capacidade de se comunicar claramente, persuadir clientes e construir relacionamentos com diferentes pessoas, incluindo gerentes de loja e colegas de trabalho.
Conhecimento do produto:
Um bom promotor deve conhecer profundamente os produtos que está promovendo, suas características e benefícios, para poder apresentá-los de forma eficaz aos clientes.
Comunicação:
Habilidade de se comunicar de forma clara e persuasiva, tanto verbalmente quanto por escrito.
Organização e planejamento:
Capacidade de gerenciar rotas de visita, acompanhar estoque, garantir a correta precificação e manter a organização do ponto de venda.
Proatividade:
Capacidade de identificar oportunidades, resolver problemas e tomar iniciativa para promover os produtos.
Atendimento ao cliente:
Habilidade para lidar com clientes, responder a perguntas, resolver problemas e garantir a satisfação do cliente.
Conhecimento técnico:
Cursos técnicos em vendas, merchandising, atendimento ao cliente e áreas relacionadas podem agregar valor ao perfil do promotor.
Pensamento estratégico:
Capacidade de analisar o mercado, identificar oportunidades e desenvolver estratégias para aumentar as vendas.
Formação e experiências desejáveis:
Experiência na área.
Forma de Trabalho: Presencial
Bairro: Centro
Cidade: Resende
Benefícios:
– Vale Transporte
– Vale Refeição
Horário de Expediente: Segunda à sábado
Salário: R$ 1.836,50
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